羅澤:我很開心來到這里,球員的態(tài)度和球隊的精神面貌非常出色
24直播網(wǎng)7月18日訊 今天,伯恩茅斯新任主帥羅澤出席了新聞發(fā)布會,他談到了加盟的原因以及執(zhí)教球隊以來的感受。
歡迎來到伯恩茅斯,很高興見到你。我知道你等待這份一線隊主帥職位已經(jīng)很久了,如今終于走進訓練中心,能和球員共事、與俱樂部工作人員見面,切身感受這家俱樂部的文化氛圍,感覺如何?成為伯恩茅斯一線隊主帥的這幾天,你享受這份全新工作嗎
說實話,我非常享受。我適應得十分順利,所有人都特別友善,這里的工作環(huán)境無可挑剔。大家方方面面都全力配合我,正如你所說,俱樂部的文化、所有人給予我的支持,簡直超乎想象。
這是我格外珍惜的地方,我也期待收獲更多這樣的溫暖。現(xiàn)在我才剛完成第一周訓練,來到這里兩周,一直在熟悉全體工作人員,接下來我十分期待更進一步融入球隊。
今天訓練基地有件特別的事,今早你邀請U9梯隊的孩子們前來觀看一線隊訓練、和球員見面,訓練開始前你還和小球員們踢了一會兒球。剛上任第一周,為什么這件事對你意義重大
無論在哪執(zhí)教,這件事都至關重要,哪怕我只待兩周,或是在這里執(zhí)教十年。孩童代表著足球的未來,看到孩子們臉上燦爛的笑容,我由衷感到開心。說實話這個點子并非我提出,是俱樂部工作人員的想法,但這件事也能體現(xiàn)我們俱樂部的運營內(nèi)核。我們是一家充滿家庭氛圍的俱樂部,這份特質(zhì)必須延續(xù)下去,這也是我們最大的優(yōu)勢之一。
你接手的伯恩茅斯剛剛打出隊史126年來最佳賽季,英超聯(lián)賽拿到第六名,多項個人紀錄被打破,隊史首次闖入歐戰(zhàn)。外界如今普遍期待球隊能夠持續(xù)進步,這份期待也隨之帶來了壓力,要求你帶隊更進一步、創(chuàng)造更亮眼的成績。上賽季你就一直在關注球隊,你如何看待這份隨之而來的壓力
你說得沒錯,壓力確實擺在眼前。早在俱樂部籌備換帥、伊勞拉計劃做出調(diào)整、球隊尋找新任主帥時,我們就有了接觸。很早之前我們就搭上話,那段時間我觀看了球隊大量比賽,查閱俱樂部各類資料。
球隊接連贏下多場硬仗,身邊不少人都和你有一樣的看法:接下來會更難打。但我心里只有一個念頭——如果能打歐冠,那就全力沖歐冠。如今我們拿到歐聯(lián)杯資格,對這家俱樂部而言已是巨大成就,所有人都配得上這份榮譽。
不只是闖進歐戰(zhàn),球隊上賽季的比賽風格、場上表現(xiàn)同樣令人驚艷,這是我們必須守住的東西。我們要延續(xù)現(xiàn)有俱樂部文化、比賽思路,保持主動出擊的打法。總而言之,我對一切滿懷期待,能來到這里我十分開心。
這次換帥的局面十分難得:前任主帥離任、新帥接任,雙方全程十分和睦友善。你能和伊勞拉坐下來長談,他把自己三年執(zhí)教積累的所有經(jīng)驗全盤托出,你也能隨時向他提問,近距離了解俱樂部全貌。正式上任之前,這段交流給你的幫助有多大
幫助巨大,對我來說,人際關系、溝通聯(lián)結永遠是第一位的。我十分感激能有機會和伊勞拉深度交流,我們原本坐在一起聊了一小時,后來工作人員過來提醒我們還有其他事務要處理。如果沒人打斷,我們原本能聊兩三個小時足球。頂級教練之間,交流永遠是如此暢快。
再說一次,我很開心來到這里,已經(jīng)迫不及待開啟前四堂訓練課。我十分欣賞隊內(nèi)球員的訓練強度、所有人拼搏向上的競技心態(tài),這支隊伍的精神面貌非常出色。
你執(zhí)教過豪門球隊,征戰(zhàn)過歐冠、歐聯(lián),十分清楚周中歐戰(zhàn)和周末聯(lián)賽的密集賽程有多考驗球隊。伯恩茅斯從未有過歐戰(zhàn)經(jīng)驗,從未經(jīng)歷周四遠赴客場打完歐戰(zhàn),緊接著周日就要迎來英超關鍵戰(zhàn)。對你來說,這種雙線作戰(zhàn)會是多大的挑戰(zhàn)
坦白說挑戰(zhàn)不小,但我會傾盡所能,帶領球隊做好萬全準備。俱樂部所有人都在搭建配套保障,幫我們應對雙線作戰(zhàn)。我們征戰(zhàn)歐戰(zhàn)不只是為了體驗,而是要具備競爭力。上賽季全隊已經(jīng)證明,我們在任何賽事都想全力爭勝,杯賽更是快速斬獲榮譽的捷徑。我們目標是在歐聯(lián)杯小組出線,換句話說,我們?nèi)サ綒W洲賽場不是觀光,而是為了贏球。
轉(zhuǎn)會窗目前已經(jīng)開啟,你僅有四天時間完整考察現(xiàn)有陣容、和球員磨合。部分球員還因世界杯任務歸隊較晚。引援方面你還有多少工作要做?你認為球隊還需要補充三四名,甚至五六名球員?哪些位置是補強重點?馬特和蒂亞戈(俱樂部轉(zhuǎn)會負責人)在關窗前還有多少引援任務
我們確實有幾個位置需要補強,我剛來的時候,這套陣容底子很不錯:隊內(nèi)既有年輕潛力股,也有經(jīng)驗豐富的實力派,整體人員結構均衡,擁有多名高質(zhì)量頂級球員。但我們失去了塞內(nèi)西,因此需要引進一名左腳中衛(wèi)。
我們已經(jīng)簽下阿爾瓦羅,這名前鋒潛力巨大。另外我們大概率會物色一名右后衛(wèi)。其余位置人員儲備充足,每個位置都有雙人輪換,不用急于求成,一步一步推進轉(zhuǎn)會工作,未來幾周轉(zhuǎn)會市場還會持續(xù)運作。
伯恩茅斯的運營模式向來是低價買入、培養(yǎng)升值、高價出售,同時堅守獨有的球隊文化與建隊基因。隊內(nèi)多名年輕球員備受豪門關注:克魯皮首個賽季進球效率驚人,克里斯蒂參加過世界杯,斯科特也頻繁和各大豪門傳出緋聞。對你來說,說服這些球員留在球隊、擁抱新時代,安心在這里成長、等未來時機成熟再謀求轉(zhuǎn)會,難度大嗎
說實話目前完全不存在難度,共事這四天,我能明顯感受到球員們在這里過得很舒心。我過往執(zhí)教多家俱樂部都清楚,球員發(fā)展講究時機。就拿克魯皮來說,上賽季他進步神速,他的上升空間沒有上限。
沒錯,用這個詞再合適不過。他自己也清楚,留在伯恩茅斯是絕佳的成長平臺:能踢歐戰(zhàn)、賽事場次充足,效力全球?qū)棺罴ち摇⒐?jié)奏最快的英超聯(lián)賽。目前我沒有感受到任何一名球員有離隊的想法。
大家比較擔心斯科特,他的合同只剩最后兩年,外界關于他的轉(zhuǎn)會傳聞層出不窮。你和他溝通過嗎?有沒有聊過他的未來,以及你能如何打磨、提升他的球技
我已經(jīng)開始逐一和球員單獨溝通,接下來球隊拉練期間,我會安排更多一對一談話。我認為斯科特清楚這家俱樂部能給他帶來什么。在我看來,年輕球員轉(zhuǎn)會必須選對時機。現(xiàn)在很多年輕球員轉(zhuǎn)會操之過急,去到新環(huán)境很難獲得穩(wěn)定出場機會,發(fā)展反而受阻。
俱樂部也在盡全力讓球員明白,這里是適合他們成長的沃土,提升空間廣闊。我的執(zhí)教思路和伊勞拉有相似之處,但我們也會微調(diào)部分細節(jié)。每一位新主帥到來,都會給球員帶來全新的戰(zhàn)術思路。
你之前共事過多位英格蘭足壇成功教頭,你有沒有向他們請教英超雙線作戰(zhàn)的額外挑戰(zhàn)
我和格拉斯納保持著聯(lián)系,去年我現(xiàn)場觀看了足總杯半決賽,兩天前我們還互發(fā)消息。但對我而言,更重要的是多和隊內(nèi)工作人員、球員、蒂亞戈溝通獲取信息,我們的隊長和老將都給我分享了不少經(jīng)驗。不過與此同時,親身摸索、親身感受永遠是最好的學習方式。
賦閑這段時間,你經(jīng)常現(xiàn)場觀看英超賽事嗎
是的,我本身很喜歡英超。會和朋友一同到場,喝杯啤酒欣賞比賽,這在德國是很常見的休閑方式。節(jié)禮日期間,我會來到英國,逛逛倫敦、曼徹斯特等城市,一邊放松一邊看英超。如今我執(zhí)掌一家英超俱樂部,估計以后只能小酌一杯了。(笑)
你對英超的第一印象如何?英超和其他聯(lián)賽相比,有哪些獨特的挑戰(zhàn)
英超的競爭強度獨一檔,上賽季就能直觀體現(xiàn):不少傳統(tǒng)豪門舉步維艱,而伯恩茅斯這類球隊卻能打出極強競爭力,拿下多場硬仗。聯(lián)賽身體對抗激烈,所有球員都渴望登陸英超體驗這種氛圍。這份獨特的吸引力,讓我無比榮幸成為英超的一份子。
你提到新援阿爾瓦羅,能說說他會給球隊帶來什么?之前你在萊比錫執(zhí)教時,就曾嘗試簽下他,這件事屬實嗎
沒錯,當年我們確實考察過他,但最終沒能完成簽約。我反復觀看他的比賽錄像,發(fā)現(xiàn)他身上有很多閃光點,同時還有不少提升空間。但他已經(jīng)在頂級聯(lián)賽證明過自己的得分能力。他身高出眾,腳下技術出色,仍有進步余地。我們隊內(nèi)高空對抗存在短板,這名身高1米9以上的球員,無論攻防兩端定位球,都能給到球隊很大幫助。
你提到本賽季歐戰(zhàn)會增加額外壓力,你說球隊每一項賽事都要全力爭勝。站在你的角度,本賽季怎樣才算成功
首先打出我們固有的比賽風格,拿到理想成績,這是核心。外界評判我們的標準永遠是戰(zhàn)績。但想要贏球,就必須堅持我們的打法:主動向前、敢于進攻。過去兩三個賽季安迪帶隊正是依靠這套思路,才在英超站穩(wěn)腳跟、具備競爭力,我們必須延續(xù)這套打法,至于最終能走到哪一步,我們?nèi)σ愿啊?/p>
聊一聊你的執(zhí)教理念,作為德國知名少帥,假設你帶隊打進杯賽半決賽,比賽還剩20分鐘1-0領先,對手是進攻火力極強的隊伍,你會怎么調(diào)整?大舉換上防守球員收縮死守嗎
(笑)如果我們站在半決賽賽場,目標必然是沖進決賽,絕不會一味退守。
再深入聊聊你的戰(zhàn)術理念,哪些教練對你的執(zhí)教思路影響最深
我球員時期有幸?guī)煆亩嗝麅?yōu)秀教練,我十分欣賞英格蘭國家隊主帥圖赫爾,他是頂級教練,我從他身上學到很多。還有克洛普,相信這里所有人都熟悉他,另外朗尼克也曾是我的教練。
每位教練都有值得借鑒的地方,但最終要形成屬于自己的體系。他們所有人都推崇主動壓迫、高位逼搶、反搶反擊這類戰(zhàn)術思路,這也是我認同的。
對我來說,和球員、俱樂部全體工作人員保持良好關系至關重要。無論是順境還是逆境,團隊抱團才能成事。和隊內(nèi)所有球員、工作人員維系良好溝通,是我工作中不可或缺的一部分。
聊聊伯恩茅斯當初向你拋出橄欖枝的過程,收到邀約時你意外嗎?俱樂部是如何說服你,認定這里是適合你的平臺
第一通電話來自蒂亞戈,溝通初期我就能感受到,這家俱樂部運營專業(yè)度拉滿,同時極具人情味。幾次交流下來,我就產(chǎn)生了強烈好感。之后我慢慢了解俱樂部配套設施,此前我完全沒想到訓練中心硬件如此完善,所有設施都是頂級水準,近幾年俱樂部各方面都大幅升級。西蒙?弗朗西斯全程參與談判,后來我又和里奇會面,能明顯感受到俱樂部每個崗位都有專業(yè)、合適的人在崗。
你對青訓提拔一線隊球員有怎樣的規(guī)劃
我們很早便達成共識,我也借此認識了俱樂部眾多工作人員,其中包括U21主教練艾倫。我們視頻溝通、線下見面,他詳細告知我對年輕球員的培養(yǎng)標準,他們提前一周開啟訓練,這些溝通都為我提供了巨大幫助。
我觀看了U21的訓練和首場比賽,如今已有五名青訓小將跟隨一線隊合練。我熟悉這些年輕球員,對我而言,打通青訓與一線隊的通道十分關鍵,要讓孩子們看到升入一隊的可能性。這條路并不好走,如今青訓小將參與訓練就能感受到:訓練節(jié)奏快、身體對抗強度大。但只要他們有潛力,我們就會給予和一線隊合練的機會。
你提到你的戰(zhàn)術思路和伊勞拉相近,但存在細微差別。你來到球隊前,我們也向德國方面打聽你的戰(zhàn)術風格,外界普遍認為你的打法中場人員更密集,進攻壓迫感比他更強。這個說法準確嗎?你會如何描述兩套戰(zhàn)術細微的區(qū)別
要說比之前更加激進,其實很難再突破了,(笑)我們只會做小幅微調(diào)。你也清楚,上賽季球隊拿到第六名,成績堪稱奇跡。正如你所說,調(diào)整幅度很小。控球階段我們會投入更多球員壓向中路,豐富傳導線路。
現(xiàn)在足壇戰(zhàn)術分兩類:側(cè)重人盯人防守,或是側(cè)重區(qū)域空間防守。我們會結合兩種思路,后場適當增加人盯人,前場側(cè)重利用空間傳導。我會在訓練中觀察球員的適應度、球員真正適合的戰(zhàn)術模式,再針對性微調(diào)少量細節(jié)。
最后一個問題,關于右后衛(wèi)引援。你說球隊可能會引進新右后衛(wèi),隊內(nèi)現(xiàn)有亞當?史密斯,租借回歸的朱利安?阿勞霍、馬克斯?阿隆斯,他們有沒有機會競爭二號右后衛(wèi)的位置
他們留在隊內(nèi)就是為了競爭這個位置,這點毋庸置疑。休賽期大量外租球員回歸,隊內(nèi)陣容人數(shù)充足。對新任主帥來說,通過訓練觀察每名球員的能力、工作態(tài)度,充分評估所有人是必經(jīng)過程。
拉練結束后,我們會坐下來統(tǒng)一商議后續(xù)人員規(guī)劃。目前一線隊陣容龐大,年輕球員也需要穩(wěn)定比賽時間,一切等集訓結束再敲定。
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